Устав — свод правил, регулирующих организацию и порядок деятельности в какой-либо определённой сфере отношений или какого-либо государственного органа, предприятия, учреждения.

Глава 1. Общие положения
1.1. Статьи и правила, изложенные в настоящем уставе, являются обязательными к исполнению;
1.1.1. За нарушения статей и правил, изложенных в настоящем уставе, нарушитель понесут наказание. Наказание выбирается главным врачом и его заместителями;
1.1.2. Решение главного врача является окончательным и обжалованию не подлежит;
1.1.3. Незнание устава министерства здравоохранения не освобождает вас от ответственности;
1.2. Работа медицинского работника основывается так же на принципах милосердия, доброты;
1.3. Моральным кодексом для медицинского работника является клятва Гиппократа;
1.3.1. Нарушения клятвы Гиппократа может быть причиной серьезного наказания для нарушителя. Наказание выбирается на усмотрение главного врача и его заместителей;
1.4. Устав может исправляться / дополняться только главным врачом министерства здравоохранения третьего округа.
1.5 нарушить устав, или приказать нарушить устав может только глав. врач.

Глава 2. Лечение больных
2.1. Медицинский работник обязан оказать медицинскую помощь нуждающемуся, независимо от его социального и материального статуса в обществе, расовой / религиозной / политической принадлежности;
2.2. Медицинский работник обязан довезти больного до больницы, если есть на то необходимость;
2.3. Медицинский работник не имеет права брать деньги / материальные ценности от больного с целью личной выгоды.
2.4. Категорически запрещено лечить ( /heal /healaddict) без рп отыгровки ( исключение: /heal без отыгровки, если говорят "лечи, дай хп, пополни жизни" и тд. )
2.5. Запрещено делать сеансы от наркозависимости сотрудникам, имеющим должность интерн-спасатель. ( исключение: можно делать спасателю, если нету в больнице старших ).
2.6. Запрещено выдавать справки о состоянии здоровья сотрудникам, имеющим должность интерн-спасатель.
2.7. Запрещено грубить пациентам и отказывать им в лечении.

Глава 3. Специализированный транспорт
3.1. Медицинский работник, имеющий должность Доктора или старше или состоящий в отделе HSA, имеет право пользоваться специализированными вертолетами и автомобилями (стратумами), принадлежащими министерству здравоохранения;
3.2. Сотрудники обязаны следить за состоянием карет скорой помощи, а особенно за уровнем бензина в их карете ( он не должен быть ниже 100 литров );
3.2.1. Если у сотрудника нет денег на поддержку рабочего состояния кареты скорой помощи, то он обязан перед эксплуатацией сообщить руководству и отказаться от использовании кареты;
3.3. Выезд на встречную полосу, даже если вы едете с задействованным спец. Сигналом, строго запрещен.
3.4. Категорически запрещена стоянка посреди проезжей части;
3.5. Категорически запрещено спать ( афк ) в спец. Карете посреди проезжей части;
3.6. Категорически запрещено воровать авто у коллег ( исключение: случайное нажатие клавиши f или enter );
3.7. Категорически запрещено использовать служебные автомобили и вертолёты в личных целях.

Глава 4. Повышение / понижение / увольнение
4.1.1. Экзамены проходят согласно утвержденным нормам и правилам;
4.1.2. Запрещено выпрашивать ранг, выпрашивать проверку знаний с целью повышения, выпрашивать повышения методом задания вопросов;
4.2. Выговор – своеобразное предупреждение. Два выговора наказываются понижением в должности. При наличии трех выговоров сотрудник министерства здравоохранения подлежит увольнению из его рядов;
4.2.1. Система выговоров действует только на сотрудников с должности Нарколог ( 5+ ранги ). Интерны, санитары, мед. братья ( мед. сестры ) за грубые нарушения устава, правил дорожного движения и уголовного кодекса могут быть уволены;
4.3. Медицинский работник может быть уволен за следующие деяния: жалобы, плохую работу, несоблюдение устава / клятвы Гиппократа, низкий уровень квалификации, по решению начальства, а также по собственному желанию.

Глава 5. Дисциплина
5.1. Медицинские работники должны вежливо обращаться как с больными, так и с коллегами;
5.2. В речи медицинского работника не допускается нецензурная брань или ругань;
5.3. В поведении медицинского работника не допускаются любые формы унижения и оскорбления человека, а также намеренного неадекватного поведения;
5.4. Медицинские работники обязательно должны общаться с коллегами и гражданами строго в официальной форме, то есть обращаться на вы;
5.5. Отдыхать, спать ( афк ) разрешается только в комнате отдыха ( “коробка ” в больнице ).
5.6. Если встаёте в афк на посту, то вы обязаны предупредить старших об этом. Сон на посту может составлять не более 300 секунд!
5.7. Запрещено нарушать уголовный кодекс, правила дорожного движения штата сан андреас;
5.8. Запрещено драться / стрелять / давить людей.
5.9. Запрещено находиться на закрытых территориях, таких как участки полицейских департаментов ( лспд, сфпд, лвпд ), территориях армейских частей (сфа, лва) и на территории фбр. Вызов с закрытых территорий не считается нарушением данного пункта;
5.10. Запрещено участвовать в гонках, дерби, пейнтболе или на других всевозможных мероприятиях в рабочее время;
5.11. Запрещено носить и использовать всевозможные виды оружия ( исключение: оружие марки deagle с должности доктор ).
5.12. Запрещено покидать территорию больницы в рабочее время без разрешения главного врача и его заместителей.
5.13. Запрещено не выполнять или игнорировать указы старших по должности ( исключение: если старший принуждает нарушить устав ).
5.14. Сотруднику министерства здравоохранения запрещено носить/употреблять наркотические вещества. За нарушение правила сотрудник может быть уволен/понижен.
5.15. Запрещено парковать л.т.с. (личное транспортное средство) у входа в больницу или на местах парковки рабочего транспорта (карет/стратумов). Парковка разрешена исключительно на парковочных зонах.
5.16. Запрещено танцевать в больнице, а так же на постах ( /animlist-dance 0-4, а так же /adance 1-2 )

Глава 6. Рабочее время
6.1. В рабочее время медицинский работник обязан находиться на работе и исполнять свои служебные обязанности;
6.1.1. Зайдя в игру, вы обязаны добраться до работы в течении 5-10 минут ( путь от авлв до больницы Лас-Вентурас занимает ровно 5 минут );
6.2. Медицинские работники работают без выходных;
6.3. После окончания рабочего дня все сотрудники должны снять рабочую одежду, оставить все свои принадлежности и идти отдыхать. Если вы работаете сверхурочно, то вы должны оставаться на посту, сменив свой бейджик ( /clist → 13 ) и делать доклады в рацию;
6.4. Запрещено намеренно снимать свои бейджики или менять их на чужие. (исключение: окончание рабочего дня. Тогда вы надеваете темно–красный бейджик ( /clist → 13 ).
6.5. Если сотрудники из младшего мед. персонала отсутствуют на работе, то сотрудник старшего мед. персонала должен находится на одном из основных постов.

Глава 7. Похищение "красная кнопка"
7.1. Если сотрудника пытаются похитить мафии / банды, то вы в первую очередь должны подчиниться тем или иным требованиям. При нарушении правил похищения вы будете строго наказаны ( дополнение: если мафии / банды также нарушают правила похищения, то вы должны сообщить об этом старшим или администрации );
7.2. После того, как сотрудник сел в машину мафии / банды, у него отбирают телефон и рацию. Сотрудник не должен говорить в рацию о похищении после того, как у него отобрали телефон ( нонрп будет также строго наказываться );
7.3. В таких ситуациях сотрудник обязан нажать "красную кнопку" ( /r нажал на "красную кнопку" (( ваш ид ));
7.4. После всех этих махинаций старшие по должности или другие сотрудники сообщают ваши данные сотрудникам фбр;
7.5. Мафия не может отобрать "красную кнопку";
7.6. Запрещено игнорировать "красную кнопку".

Глава 8. Правила при ЧС
8.1. При объявлении о ЧС сотрудник должен соблюдать все правила;
8.2. При объявлении о ЧС сотрудники Министерства Здравоохранения собираются в больнице Сан-Фиерро;
8.3. Выполнять все указания по рации организации и рации департамента!
8.4. Сотрудники, находящиеся на месте ЧС, не должны его покидать без команды "отбой". Провинившиеся будут строго наказаны;

Глава 9. Рация
9.1. Абсолютно все сотрудники обязаны строго соблюдать правила пользования рацией;
9.2. Писать в рацию департамента сотрудникам ниже должности мед. брат;
9.3. Все доклады выполнять строго по форме и только на волну больницы ( /rr );
9.4. Сотрудникам МЗ запрещено пререкаться с начальством по рации;
9.5. Запрещены любые оскорбления и нецензурная брань по рации;
9.6. Запрещено писать всякую "ахинею" в рацию организации / департамента;
9.7. В волну департамента запрещена любая информация из ООС, даже в скобках;
9.8. В любую волну рации запрещен флуд. Сотрудник будет жестоко наказан;
9.9. Выяснять отношения в рацию организации / департамента;
9.10. Рекламировать какую либо вещь в рацию организации / департамента;
9.11. Писать в рацию департамента без уважительной причины;
9.12. При вызове кареты по волне департамента, сотрудник, который выезжает на вызов, обязано сообщить по волне мин.здрава о своем выезде на вызов. А руководители в данном случае обязаны сообщить по волне департамента о выезде кареты. Вызовы по волне департамент являются приоритетными!

Глава 10. Отпуск
10.1. Сотруднику запрещено вступать в БК, ЧОП и МС во время отпуска;
10.2. Во время отпуска сотрудник должен вести себя адекватно;
10.3. Сотруднику МЗ запрещено во время отпуска нарушать правила дорожного движения ( пдд );
10.4. Во время отпуска сотруднику МЗ запрещено выражаться нецензурной бранью. В случае чего данный сотрудник будет разжалован в должности или же уволен;
10.5. Перед тем как уйти в отпуск, сотруднику должен оформить заявление на оф. Сайте с предоставлением паспорта и фотографии разрешения управляющих больницы;
10.6. По окончанию срока сотрудник должен подойти к глав. врачу или же зам глав. врачу той больнице в которой работает сотрудник и устроится на работу обратно, пройдя мед. Осмотр.
10.7. Во время отпуска сотруднику запрещено употреблять различного рода наркотические вещества.

Глава 11. Внешний вид
11.1. Одежда сотрудника министерства здравоохранения всегда должна быть чистой и опрятной. Рубашки, штаны и юбки всегда должны быть выглажены;
11.2. Сотрудникам запрещено носить любые шапки, береты, банданы, кепки, шлемы, маски и повязки (искл.: шапки ["сaps"] можно носить женскому персоналу с должности психолога. Заместителям глав. врача можно любой головной убор;
11.3. Сотруднику министерства здравоохранения можно носить солнечные и прозрачные очки с должности спасателя. (искл.: психологам можно носить только прозрачные очки);
11.4. За нарушение данных правил сотрудник будет наказываться, в зависимости от должности и степени нарушения;
11.5. Данные правила распространяются на сотрудников исключительно в рабочее время. В свободное от работы времени сотрудникам можно носить любую одежду по желанию.